Curso Riesgos psicosociales en teletrabajo para Pymes

La nueva realidad, riesgos invisibles

El Curso Riesgos psicosociales en teletrabajo para Pymes está diseñado para ayudar a empresas y profesionales a identificar, prevenir y gestionar los principales riesgos emocionales, organizativos y laborales derivados del trabajo a distancia. El teletrabajo ya no es una opción temporal, sino una realidad consolidada que las Pymes españolas deben afrontar con responsabilidad y planificación. Este curso especializado en riesgos psicosociales en teletrabajo para Pymes ofrece las herramientas necesarias para mejorar el bienestar de los trabajadores, reducir el estrés, prevenir el aislamiento laboral y reforzar la productividad de los equipos en entornos digitales. Aprenderás a implantar medidas efectivas de prevención, comunicación y acompañamiento para crear un entorno de trabajo más saludable, eficiente y alineado con la normativa laboral vigente. Porque un teletrabajador bien acompañado no solo trabaja mejor, sino que también aporta mayor estabilidad, compromiso y valor a la empresa.

Perfil del alumnado

Este curso está específicamente diseñado para:

• Gerentes y Directivos: Orientado a aquellos que necesitan implementar estrategias de cumplimiento normativo (especialmente la Ley 10/2021) y asegurar el bienestar general de sus equipos remotos.
• Responsables de RRHH: Para profesionales que buscan desarrollar políticas internas y programas de prevención de riesgos laborales específicamente adaptados a las particularidades del teletrabajo.
• Mandos Intermedios: Ideal para jefes de equipo que deben liderar en remoto, con el objetivo de mejorar la comunicación asincrónica, evitar el aislamiento y mantener la cohesión del grupo sin caer en el micromanagement.
• Autónomos con Equipos: Para perfiles independientes que gestionan colaboradores a distancia y desean garantizar un ambiente de trabajo productivo, saludable y libre de tecnoestrés.

¿ Quién imparte el Curso de Riesgos psicosociales en teletrabajo para PYMES?

El curso está liderado por un consultor experto en salud organizacional y gestión de entornos remotos, con una amplia trayectoria en el saneamiento del clima laboral en estructuras de teletrabajo y modelos híbridos. Su metodología se enfoca en organizar internamente el negocio para prevenir el estrés digital y el agotamiento, reduciendo los costes innecesarios derivados del absentismo y la baja productividad. Especialista en la creación de protocolos de desconexión digital, el experto te guiará en el establecimiento de metas SMART de bienestar, asegurando que el rendimiento del equipo sea medible, sostenible y equilibrado en el tiempo. Su enfoque práctico dota a la Pyme de una estructura digital humana y eficiente, blindando la salud del equipo y la competitividad de la empresa

¿ Cuándo empieza el curso de Riesgos psicosociales en teletrabajo para PYMES?

La inscripción del curso es desde ahora hasta junio. Dará comienzo en julio y se realizará online y presencial en Sevilla.

Pasos a seguir para inscribirse

• Si eres emprendedor, nuestros asesores te informarán de las diferentes opciones.
• Inscribirse por whatsApp, correo electrónico o por la página de contacto de la web. Deberás de dejar tu nombre y apellidos y reservar plaza.
• No tienes que abonar nada porque es gratuito si eres empresario o autónomo ya que se tramita a través de FUNDAE.